Aerie - Subjefe de ventas (Gerente asociado) - US
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- 276509 Nº de solicitud
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- Tue 20 Feb 15:48 Fecha de publicación
| SE PARTE DE ALGO REAL |
LA FUNCIÓN
Como Asociado líder de equipo de ventas de tiempo completo, tu eres la persona quien El Líder de equipo de tienda acudirá para desarrollar e implementar estrategias de negocio y liderar las operaciones diarias de la tienda. Tu pasión está en capacitar e instruir a tu equipo para que sus integrantes sean vendedores de alto rendimiento que brinden una experiencia inolvidable al cliente en todas las transacciones. ¡Mediante tu liderazgo, tu equipo siempre se alcanzará en sus objetivos de ventas, destacará los estándares visuales de marca y ofrecerá excelencia operativa! Pero lo más importante es que simbolizas los valores de nuestra empresa y te presentas a trabajar todos los días mostrando tu pasión por el trabajo y proyectando la persona REAL que eres.
TUS RESPONSABILIDADES
- Sentir pasión por impulsar las ventas: Como líder en servicio (LOD), tu eres el experto en impulsar el negocio atreves de la maximización da la productividad de los probadores y del piso de ventas, además de crear la lealtad de nuestros consumidores a través un alto nivel de atención al cliente. Contribuyes con el éxito financiero general de la tienda mediante el análisis de resultados y tendencias diarias para tomar decisiones estratégicas de negocio. Tu eres la mano derecha del Lider de Equipo de ventas para desarrollar planes de negocio de corto y largo plazo para impulsar los indicadores de desempeño (KPI).
- Ser líder: Encargarte de motivar e inspirar a tu equipo mediante los valores centrales de AEO. Ser un modelo y siempre exigirle a tu equipo que destaque los estándares de atención al cliente de AEO, en especial, en el piso de ventas y en los probadores.
- Tener la habilidad natura de identificar talento y pasión por la capacitación: Tu prioridad es reclutar y contratar talentos sólidos para asegurar que la tienda siempre cuente con un personal que satisfaga las necesidades del negocio. Enorgullecerte de capacitar y desarrollar a tu equipo para garantizar que siga ofreciendo un servicio sobresaliente, al máximo de sus habilidades.
- Tener la certeza de que el trabajo en equipo conforma el trabajo de ensueño: Tomas en cuenta que crear un gran equipo requiere que comuniques constantemente resultados respecto al desempeño actual a través de la instrucción en tiempo real. Priorizar el contacto del equipo, los planes de desarrollo y las revisiones del desempeño e impulsar el compromiso de los asociados al celebrar el desempeño sobresaliente de tu equipo (#winning).
- Ser un innovador operativo: Cuentas con un talento natural para ejecutar e innovar en los procedimientos operativos cotidianos, apoyar a tu equipo en mantener de los estándares visuales de todos los lugares de la tienda y, lo más importante, garantizar que los probadores siempre estén preparados para los clientes y que se destaquen los estándares de la marca AEO.
- Que la integridad sea tu segundo nombre: Garantizar que se mantengan los estándares de seguridad de la tienda, estar comprometido con los estándares de prevención de pérdidas, siempre cumplir las políticas y procedimientos de AEO y hacer lo correcto, todo el tiempo.
- Te encantan los productos de AE y Aerie.
- Ya has dirigido equipos en un cargo de gestión de ventas de tienda (#practicemakesperfect).
- Eres capaz de realizar varias tareas a la vez y prestar atención a los detalles; tus puntos fuertes son el establecimiento de prioridades y la gestión del tiempo.
- Sabes cómo dirigir y desarrollar equipos y cuentas con una comprensión general de la ley laboral.
- ¿Capacidad empresarial? ¡La tienes!
- Tu disponibilidad es flexible, ¡estás disponible para trabajar cuando el cliente hace sus compras!
- Trabajan con personas REALES. No hay nada como su #AEOFamily.
- Obtienen oportunidades para el desarrollo, la opción de aprender nuevas habilidades, así como grandes posibilidades de progreso profesional.
- Reciben 40 % de descuento en los productos de AE y Aerie durante todo el año, ¡además de descuento en cada cambio de temporada!
- Participan en concursos de la tienda para ganar mercancía GRATUITA y otros premios exclusivos.
- El pago inicial se determina dependiendo de varios factores, los cuales incluyen experiencia relevante y ubicación, entre otros.
- Si reúnen los requisitos correspondientes, es posible que los asociados reciban beneficios de atención médica (incluidos los beneficios médicos, de vista y dentales), beneficios de bienestar, beneficios de jubilación con el plan 401(k), seguro de vida e invalidez, programa de compra de acciones para empleados, licencia remunerada, licencia por enfermedad remunerada, y licencia y beneficios por paternidad o maternidad.
- Licencia remunerada, licencia por enfermedad remunerada, y pago de feriados varían por el nivel y tipo del puesto, ubicación del puesto, clasificación del puesto (medio tiempo o tiempo completo / exenta o no exenta), y años de servicio. Para más información, favor de hacer clic aquí.
- También es posible que AEO otorgue bonos discrecionales y otros incentivos a su total discreción.
AEO es una empresa que brinda igualdad de oportunidades y está comprometida con el cumplimiento de toda la legislación federal, estatal y local en materia de igualdad de oportunidades. En AEO está prohibida la discriminación contra asociados o postulantes por motivo de raza o color, religión o credo, condición de extranjería o ciudadanía, sexo (incluido el embarazo), país de origen, edad, orientación sexual, discapacidad, identidad o expresión de género, estado civil o tipo de sociedad conyugal, violencia doméstica o condición de víctima de acoso, información genética o predisposición a características genéticas, condición militar o de veterano y contra cualquier otra de las características protegidas por la ley. Esto se aplica a todas las actividades de AEO incluidas, entre otras, la selección, contratación, remuneración, asignación de tareas, capacitación, promoción, evaluación de desempeño, medidas disciplinarias y despido. En AEO también se ofrecen ajustes razonables por cuestiones religiosas o con discapacidad conforme a la ley aplicable.